25 мая 200908:37
ОАО «Русь-Банк»: Дополнительное преимущество в условиях кризиса получат банки, умеющие эффективно реализовывать зарплатные проекты с малыми и средними предприятиями
УрБК, Москва, 25.05.2009. «Зарплатные проекты всегда являлись надежным и недорогим источником для пополнения пассивной базы. Прямой доход от них может быть невелик, однако при условии активной работы с клиентской базой (продажи кредитных продуктов) и грамотного управления ресурсами зарплатный проект становится существенным подспорьем во время кризиса. По этой причине отказ от них представляется недальновидным шагом», — заявил УрБК начальник отдела пластиковых карт Департамента розничного бизнеса ОАО «Русь-Банк» Максим Степочкин. По его словам, данный рынок уже поделен, так как крупные и