Снизить свои зарплатные ожидания ради сохранения текущей работы готовы 37% свердловчан

УрБК, Москва, 30.01.2015. Более половины соискателей готовы умерить свои зарплатные аппетиты ради трудоустройства, однако только 13% готовы поступиться более чем 15% ожидаемого заработка. Об этом говорится в исследовании портала Superjob. Почти каждый четвертый опрошенный определил для себя максимальный размер снижения зарплатных ожиданий на уровне 10%. На 5%-ное снижение согласны еще 15% опрошенных. Не более 15% от заработка — таков максимум, которым готовы поступиться еще 6% россиян. Снизить зарплатные ожидания на 20% может каждый двадцатый опрошенный. Четвертью заработка готовы поступиться

УрБК, Екатеринбург, 11.05.2021. В Свердловской области на одну вакансию в среднем приходится 3,6 резюме. Об этом говорится в исследовании портала по поиску работы hh.ru. По сравнению с первой волной пандемии ситуация на рынке труда Среднего Урала заметно улучшилась. В апреле 2020 года на одну вакансию в регионе в среднем приходилось 5,8 резюме. За последний год число вакансий в регионе увеличилось на 90%, количество резюме — на 18%.

УрБК, Екатеринбург, 21.08.2018. В III квартале 2018 года уральцы гораздо реже готовы снижать зарплатные ожидания ради стабильной работы. Об этом сообщает пресс-служба HeadHunter на основе исследования компании. «Индекс готовности снизить зарплатные ожидания» по стране в целом впервые преодолел нулевую отметку. С 2015 года количество россиян, не согласных на меньший доход для сохранения должности, превысило количество тех, кто готов пожертвовать зарплатой ради наличия стабильной работы. В Уральском федеральном округе такие настроения зафиксированы уже в начале 2018 года, сейчас позиция

УрБК, Екатеринбург, 19.05.2016. Почти половина (49%) жителей Екатеринбурга готовы снизить свои зарплатные ожидания, чтобы устроиться на новую работу. Такие данные приводит служба исследований сайта по поиску работы и персонала HeadHunter. При этом почти треть (31%) респондентов, наоборот, не готовы пойти на уступки, а оставшиеся предпочтут действовать по обстоятельствам. По данным опроса, охотнее всего пойдут на уступки начинающие специалисты, представители банковской сферы и рабочий персонал. В том, что смогут найти работу в ближайшие 1-3 месяца, уверены 40% опрошенных соискателей. Чаще

УрБК, Екатеринбург, 25.11.2020. В Свердловской области на одну вакансию в среднем приходится 4,3 резюме. Об этом говорится в исследовании портала по поиску работы hh.ru. По сравнению с первой волной пандемии ситуация на рынке труда Среднего Урала заметно улучшилась. В марте-апреле 2020 года на одну вакансию в регионе в среднем приходилось 5,5 резюме. Напомним, что самая напряженная ситуация среди российских регионов наблюдается в Москве (на одну вакансию приходится 9 резюме), Санкт-Петербурге (8,4), Тюменской области и ХМАО (6,7).